Er du klar til at være med fra starten, når Region Nordjylland åbner nye sundheds- og omsorgspladser i Frederikshavn?
Den 1. januar 2027 åbner Sundheds- og Omsorgspladser Kastaniegården. Region Nordjylland søger nu en engageret sygeplejerske til fast aftenvagt.
Stillingen tilbyder ikke bare et job, men en unik mulighed for at blive en del af etableringen af et nyt tilbud i det nære sundhedsvæsen. Her får sygeplejersken mulighed for at præge fagligheden, arbejdsgangene og samarbejdet fra første dag. Vedkommende bliver samtidig en central faglig nøgleperson i en hverdag præget af komplekse borgerforløb og høj sygeplejefaglig kvalitet.
Sygeplejersken bliver en del af et ambitiøst fagligt fællesskab. Her skal der sammen skabes de bedste rammer for borgere med komplekse sundhedsbehov. Desuden skal der udvikles et tilbud, der skal gøre en reel forskel for borgere i hele Vendsyssel.
Sygepleje med ansvar og selvstændighed
Som aftenvagt på Kastaniegården er sygeplejersken ofte den sygeplejefaglige nøgleperson i huset. Vedkommende skal kunne bevare overblikket, prioritere indsatser og træffe kliniske beslutninger, når borgernes tilstand ændrer sig.
Sygeplejersken arbejder tæt sammen med social- og sundhedsassistenter, læger, pårørende og samarbejdspartnere på tværs af kommune og hospital. Stillingen får en afgørende rolle i at sikre trygge og sammenhængende borgerforløb.
Om Sundheds- og Omsorgspladser Kastaniegården
Den 1. januar åbner Sundheds- og Omsorgspladser Kastaniegården som en del af udviklingen af det nære sundhedsvæsen. Region Nordjylland søger derfor medarbejdere, som har lyst til at være med til at opbygge et nyt tilbud med høj faglighed, stærkt samarbejde og fokus på sammenhængende borgerforløb.
På Kastaniegården vil Region Nordjylland modtage borgere med komplekse og ofte ustabile sundhedsmæssige problemstillinger. Dette kræver stærke sygeplejefaglige kompetencer, klinisk overblik og et tæt tværfagligt samarbejde.
Som en del af opstarten får sygeplejersken en særlig mulighed for at sætte sit aftryk på kulturen, samarbejdet og den faglige udvikling. Region Nordjylland tror på, at de bedste løsninger skabes af dem, der står tættest på borgerne. Derfor skal den nye medarbejder være med til at forme tilbuddet fra begyndelsen.
Sygeplejerskens vigtigste opgaver
Sygeplejersken kan blandt andet se frem til at arbejde med:
- Komplekse og ustabile borgerforløb.
- Kliniske observationer, vurderinger og beslutninger.
- Medicinhåndtering og sygeplejefaglige behandlinger.
- Tidlig opsporing af ændringer i borgernes tilstand.
- Koordinering af akutte indsatser i samarbejde med læge og øvrige faggrupper.
- Tværfaglige og tværsektorielle samarbejder.
- Vejledning og faglig sparring med kolleger.
- Dokumentation og kvalitetssikring af sygeplejen.
Region Nordjylland søger en sygeplejerske, der:
- Er autoriseret sygeplejerske.
- Trives med selvstændighed og ansvar.
- Har stærke kliniske kompetencer og lyst til at udvikle dem.
- Kan skabe ro og overblik i komplekse situationer.
- Er fagligt nysgerrig og optaget af kvalitet i sygeplejen.
- Har gode samarbejdsevner og bidrager positivt til fællesskabet.
- Møder borgere, pårørende og kolleger med respekt, nærvær og ordentlighed.
Erfaring fra kommunal sygepleje, medicinske specialer, akut- eller rehabiliteringsområdet er en fordel, men ikke et krav.
Region Nordjylland tilbyder:
- Fast aftenvagt med stor grad af selvstændighed.
- Et arbejdsområde med høj faglig kompleksitet.
- Mulighed for at anvende og udvikle sygeplejerskens kliniske kompetencer.
- Tæt samarbejde med dygtige og engagerede kolleger.
- Faglig sparring og kompetenceudvikling.
- En arbejdsplads præget af ordentlighed, tillid og arbejdsglæde.
- Mulighed for at være med til at udvikle fremtidens nære sundhedsvæsen.
Yderligere information
Interesserede kan kontakte leder Maria Brink Pluszek på mapl@frederikshavn.dk eller telefon 29 48 63 90.
Praktiske oplysninger
Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt i fast aftenvagt. Tiltrædelse er pr. 1. januar 2027 eller efter aftale. Ansøgningsfristen er den 22. november 2026. Samtaler forventes afholdt i uge 48.
Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået med Dansk Sygeplejeråd.
